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  Emplois à sherbrooke  

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Conseiller ressources humaines

Adecco

C'est un Temps-Plein job à Sherbrooke, QC publiée le novembre 23, 2021.

Notre client qui œuvre dans le domaine de l’aéronautique à Boisbriand est la recherche d’un ou d’une conseiller(ere) en ressources humaines pour agrandir leur équipe de RH.

Cet emploi permanent offre un horaire de jour variable avec un salaire variant de de 60 000$ à 70 000$/année.

Les avantages du poste sont : Emploi stable avec tâche diversifiées; Emploi en présentiel avec un environnement de travail incomparable; Ambiance de travail axé sur l’entraide et le développement de compétences; Régime complet d’assurances collectives et REER.

La mission du ou de la conseiller(ere) ressources humaines est : Dotation : Coordonner l’ensemble des activités reliées à la dotation: affichage des postes, tri des CV, entrevues de sélection (téléphoniques et en personne) ; Faire des recherches actives sur les différentes plateformes de recrutement ; Préparer les documents d’embauche et coordonner l’accueil et l’intégration des nouveaux employés; Faire les suivis sur les probations et les évaluations de rendement; Faire les entrées de données en ce qui concerne : embauches, départs, mises à pied, mouvement de personnel, etc.

Formation : Remplir le fichier des dépenses de formations rattachées à la loi 90; Participation à l’élaboration du plan annuel de formation en fonction du budget ; Coordonner les formations et trouver les fournisseurs qui correspondent au besoin; Participer au processus de demande de subventions pour les formations admissibles ; Procéder à l’évaluation des formations au moyen de divers questionnaires de satisfaction ; Maintenir le dossier des employé à jour concernant tous les documents rapport à la formation ; SST : Tenir à jour le fichier
– Registre des accidents de travail ; Participer aux activités de prévention des accidents ; Prendre part au comité en santé et sécurité au travail ; Participer à la gestion des dossiers administratifs ; Relation de travail: Appliquer la convention collective en vigueur; Supporter l’équipe Ressources Humaines dans la gestion des dossiers de relations du travail; Rédiger des procès verbaux des réunions trimestrielles du CRT; Tenir à jour le fichier
– Registre des griefs.

Le profil idéal de l’emploi est : Baccalauréat en gestion des ressources humaines ou en relations industrielles ou l’équivalent; Membre de l’ordre CRHA ou CRIA (atout); Minimum de trois (3) ans d’expérience relié au contenu des responsabilités dans un milieu syndiqué.

Expérience en recrutement Bilinguisme Grand sens de l’organisation, très bien structuré et orienté vers les résultats; Aisance à œuvrer dans un milieu de travail rapide et changeant ; Esprit d’équipe, proactif et autonome.

Cet emploi de conseiller en ressources humaines permanent pour notre client à Boisbriand vous intéresse ?

Postulez dès maintenant en cliquant sur le lien prévu à cet effet.

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